SWS Digital - Chancen für Unternehmen durch KI

Information and objective

Komplexität vereinfachen mit künstlicher Intelligenz – Praxisbeispiele und Erfolgsbedingungen: Nachtschicht, Materialprüfung, Maschinenwartung, Energiesparen, Bäckerhandwerk, Architektur, Personalsuche

Wir wollen konkrete Anwendungsbeispiele für Unternehmen, auch KMUs, aufzeigen, Erfahrungen austauschen sowie die Erfolgsbedingungen diskutieren: Welche Anwendungen eigenen sich für KI mit welchem Nutzen? Welche Daten sind notwendig, in welcher Menge und Qualität? Wie können kleinere Unternehmen die Algorithmen schreiben und weiterentwickeln? Wie gehen die Unternehmen mit den rechtlichen Fragen und dem Aspekt der Sicher­heit um, denn je digitaler ein Unternehmen oder die Produktion ist, desto mehr braucht es Sicherheits­systeme gegen Ausfall oder Cyber-Attacken.

Experten und Praktiker aus der Region bieten eine gute Gelegenheit, sich zu diesem wichtigen Thema zu informieren und auszutauschen.

Agenda

15:30 Uhr        Einlass, Kaffee

16:00 Uhr        Begrüßung

16:05 Uhr        Vorstellung Gründer- und Innovationszentrum Buntspeicher (mit Makerspace, Werkstatträumen, Veranstaltungsräumen, Büro- und Galerie­flächen, Co-Working-Space für Gründer, Unternehmen, Kreative und Bürger)

Dr. Martin Benedict, CDO, Stadt Zwönitz

Praxisbeispiele aus Industrie und Produktion 

16:15 Uhr        Autonomer Nachtschichtbetrieb durch KI-basiertes Qualitätsmanagement

Die Thones Dichtungstechnik ist ein Produktionsunternehmen in den Bereichen Dichtungstechnik, Filtrationstechnik und Leichtbau. Die Herausforderungen Qualität, Bedarf, Flächen, Fachkräfte werden mit einem autonomen Nachtschichtbetrieb besser bewältigt. Datenzentriert erfolgen die automatische Breitenregelung, Überwachung, Brandschutz, Maschinendatenerfassung, QDE / Fehlererkennung und Fehlerbehebung.

Peter Schneider, Thoenes Dichtungstechnik GmbH

16:30 Uhr        KI-basierte optische Qualitätssicherung

Mit über 50 Jahren Erfahrung in der Automobil-Zulieferindustrie ist die KÖSTLER GmbH mit Sitz in Annaberg-Buchholz heute unter anderem ein führender Hersteller von Airbag-Scharnieren aus textilem Gewebe. KÖSTLER setzt im Rahmen der Qualitätssicherung dieser sicherheitsrelevanten Bauteile auf eine Prüfstation mit KI-gestützter Bildverarbeitung und maschinellem Lernen.

Ulrich Hertel, KÖSTLER GmbH

16:45 Uhr        Predictive Maintenance für eine Textilmaschine

Norafin Industries (Germany) GmbH

17:00 Uhr        Vorhersage der Nachfrage: Energielastspitzenmanagement – Energiekosten senken mit KI  Beispiel von einem Automobilzulieferer 

Felix Franke, Berufsakademie Plauen

17:15 Uhr        Pause

Handwerk, Management, Bauplanung, Personal

17:30 Uhr        Bäckerei und Konditorei Nönnig – Tradition trifft Innovation

Die Bäckerei Nönnig, ein traditionsreiches Unternehmen im Erzgebirge, bietet hochwertige Backwaren an und setzt zur Optimierung der Backwarenplanung KI-Technologie ein. Die Kombination aus traditionellem Handwerk und moderner Technik zeigt, wie auch kleine und mittlere Unternehmen von KI profitieren können, um Nachhaltigkeit und Wirtschaftlichkeit zu verbessern.

Tobias Nönnig, BÄCKEREI – KONDITOREI NÖNNIG

17:45 Uhr        KI-basiertes Dokumentenmanagement – Demonstration

Martin Folz (M.Sc.), TU Chemnitz, Mittelstandszentrum Digital Chemnitz

18:00 Uhr        Implementierung von KI-Anwendungen im Architekturbüro: KI im Wohnungsbau am Beispiel der WG Adorf

Virtuelle Gebäudemodelle und KI werden verstärkt in Planungs- und Umsetzungsprozessen integriert. Als virtuelle Realität können die Konzepte mittels VR-Brillen bereits vor Baubeginn hautnah erlebt und Planungsdetails direkt im virtuellen Objekt abgestimmt werden.

Dirk Fellendorf, Fellendorf GmbH

18:15 Uhr        Wie Unternehmen ihre Top-Talents mit stellenbasierter KI-Potentialanalyse einfach klonen können

Erfahren Sie am Praxisbeispiel eines namhaften Industriedienstleisters, wie ein digitaler Prozess mit Hilfe von KI aufwendige Bewerbungsverfahren und teure Stellenanzeigen ersetzen kann. Profitieren Sie von den Erfahrungen, wie KI-Profiling dabei hilft, jährlich mehrere Tausend Bewerber und Mitarbeiter besser auf die passenden Positionen zu managen und komplementäre Teams mittels "Softskill- Inventur" zu formen. Wie tragen Mitarbeiter als Stellen-Influenzer in ihren privaten Netzwerken bei, passende Kollegen zu gewinnen? Wie schafft es das Unternehmen, motivierte Azubis für den passenden Ausbildungsberuf zu begeistern?

Uwe Thuß, jobnavi GmbH

18:30 Uhr        Technologie erleben

• Führung durch das Innovationszentrum Buntspeicher
• Demonstrator KI-Qualitätsmanagement, Köstler GmbH
• Demonstrator Dokumentenmanagement, Mittelstandszentrum Digital

18:50 Uhr        Networking

20:00 Uhr        Ende der Veranstaltung